Разработка маркетингового плана исследования агропредприятия
Работникам, осуществляющим сбытовую деятельностью производятся дополнительные выплаты к заработной плате (производится надбавка в размере 12 % к основному должностному окладу, для маркетолога 25 %).
В таблице 2.1 содержится данные, описывающие управленческую работу и ее место в структуре управления предприятия, охватывающей сбыт продукции.
Таблица 2.1 – Должностные лица, занятые в сфере
коммерческой деятельности предприятия
Наименование должности |
Функции |
Условия оплаты труда |
Начальник отдела сбыта |
Организация ценовой политики. Анализ платежей. Проведение маркетинговых исследований, поиск новых каналов реализации, изучение конъюнктуры рынка. |
25% к основному должностному окладу, применяется система премирования |
Маркетолог |
Проведение маркетинговых исследований, поиск новых каналов реализации, изучение конъюнктуры рынка. |
25% к основному должностному окладу, применяется система премирования |
Инженеры по сбыту |
Организация и сбыт продукции. Поиск рынков сбыта. |
12% к основному должностному окладу, применяется система премирования |
Другие |
Документооборот, прием заявок, и тд. |
Должностной оклад |
Руководство ОАО «Птицефабрика «Челябинская» использует весь широкий спектр современной системы мотивации труда. К ним относятся продвижение по службе, публичная оценка заслуг работника, поднятие морального духа сотрудников, повышение делового настроя и создание комфортного климата в коллективе.
2.3 Оценка сложившейся ситуации на рынке деятельности предприятия
Реализация продукции производится в основном в г. Челябинске и в городах, населенных пунктах области, а также в Курганской, Пермской и Кировских областях.
Основными конкурентами ОАО «Птицефабрика «Челябинская» являются следующие предприятия (таблица 2.2).
Таблица 2.2 – Предприятия, занимающиеся производством яиц, зерна, мяса, молока.
Предприятие |
Реализуемая продукция |
Сложившиеся цены на продукцию, тыс.руб./ц (тыс.руб./ тыс. шт) | |
наименование |
количество, ц, тыс. шт. | ||
СХП Коелгинское |
Зерно |
53479 |
2,1 |
Мясо |
930 |
5,8 | |
Молоко |
8819 |
0,84 | |
Яйцо |
- |
- | |
ПК колхоз «Малиновка» |
Зерно |
26423 |
3,2 |
мясо |
687 |
6,1 | |
Молоко |
6654 |
0,95 | |
Яйцо |
- |
- | |
Птицефабрика Сосновская «Равис» |
Зерно |
- |
- |
Мясо |
1640 |
6,12 | |
Молоко |
- |
- | |
Яйцо |
200 |
15,6 | |
СПК колхоз «Рассвет» |
Зерно |
13568 |
3,5 |
Мясо |
412 |
5,93 | |
Молоко |
3345 |
0,75 | |
Яйцо |
13 |
11,25 | |
СХП «Банниково» |
Зерно |
25574 |
2,5 |
Мясо |
1148 |
5,61 | |
Молоко |
7125 |
0,8 | |
Яйцо |
- |
- |
СХП Коелгинское расположен в Челябинской области, Еткульского района Его основным видом деятельности является производство и реализация зерна, молока, мяса.
ПК колхоз «Малиновка» расположен в Челябинской области, Чесменском районе в 253 км. от г. Челябинска, также основным видом деятельности является производство и реализация зерна, молока, мяса.
Птицефабрика Сосновская «Равис» Расположена в Сосновском районе п. Рощино. Основной вид деятельности производство и реализация продукции птицеводства.
СПК колхоз «Рассвет» расположен в Челябинской области, Увельский район, занимается производством, переработкой и реализацией зерна, мяса, молока, а также яйца.
СХП «Банниково» расположен в Челябинской области, Октябрьского района, занимается производством, и реализацией зерна, мяса, молока.
ОАО «Птицефабрика «Челябинская» функционирует на рынке, который характеризуется как рынок умеренного роста, на этом рынке наблюдается тенденция усиления борьбы между конкурентами за долю рынка и как следствие привлечение внешних источников финансирования для внедрения новых ресурсосберегающих технологий.
Предприятие ОАО «Птицефабрика «Челябинская» занимает сильную конкурентную позицию на анализируемом рынке, его доля составляет 21 % от всего рынка, в качестве стратегии в этом направлении анализируемое предприятие использует снижение себестоимости продукции, а также поиск незанятой ниши со слабой конкуренцией, сохранения существующей доли рынка и рентабельности. Также проводятся маркетинговые исследования на возможность продажи продукции на новых рынках в соседних областях.
Чтобы укрепить конкурентные позиций и осуществить эффективную реализацию намеченных стратегий в рамках стратегического планирования и управления персоналом на предприятия ОАО «Птицефабрика «Челябинская», необходимо:
- разработать специальный комплекс мероприятий, включающий создание условий и стимулов для повышения качества труда исполнителей, в частности комплекса мероприятий по обучению и аттестации персонала,