Гигиенические критерии оценки и классификация условий труда

5. Общие методические подходы к измерению и оценке факторов производственной среды и трудового процесса

5.1. Измерение и оценка факторов производственной среды и трудового процесса (контроль за условиями труда) работающих проводится для:

– установления соответствия фактических уровней вредных факторов гигиеническим нормативам и отнесения условий труда к опр

еделенному классу вредности и опасности как отдельно по каждому фактору, так и при их сочетании;

– обоснования использования средств индивидуальной защиты,

– установления связи состояния здоровья работающих с условиями труда;

– разработки мероприятий по оздоровлению условий труда.

5.2. Лаборатории, выполняющие измерение и оценку вредных производственных факторов, должны быть аттестованы (аккредитованы) в установленном порядке.

5.3. План контроля условий труда составляется на год и дополняется и изменяется в случае реконструкции или замены оборудования, изменения или интенсификации производственных процессов, выявления профессиональных заболеваний или отравлений.

5.4. Исследования проводятся при характерных производственных условиях. Нарушения технологического процесса, неисправность или неправильная эксплуатация оборудования и всех предусмотренных средств защиты должны быть зафиксированы в протоколе. Измерение уровней факторов проводят как во время, так и после устранения нарушений.

5.5. Контролю подлежат все имеющиеся на рабочем месте вредные и опасные факторы производственной среды и трудового процесса.

5.6. Перечень нормативных и методических документов для измерения и оценки факторов представлен в прилож. 7.

5.7. Аппаратура и приборы, используемые для измерения, подлежат метрологической поверке в установленном порядке. Перечень рекомендуемых приборов для контроля представлен в прилож. 8.

5.8. Данные инструментальных замеров оформляются протоколами в соответствии с медицинской документацией или протоколами, разработанными на их основе.

5.9. Гигиеническая оценка условий труда проводится в соответствии с настоящим документом.

Приложение 1 (Рекомендуемое)

Защита временем при работе во вредных условиях труда

1. Защита временем при работе в условиях нагревающего микроклимата

1.1. Для обеспечения среднесменного термического напряжения работающих на допустимом уровне суммарная продолжительность их деятельности в условиях нагревающего микроклимата в течение рабочей смены не должна превышать 7, 5, 3 и 1 ч соответственно классам вредности условий труда (см. табл.). Рекомендуемое ограничение стажа работы в зависимости от класса вредности нагревающего микроклимата также представлено в таблице П. 1.1.

Таблица П.1.1

1.2. Во избежание чрезмерного (опасного) общего перегревания и локального повреждения (ожог) должна быть регламентирована продолжительность периодов непрерывного инфракрасного облучения человека и пауз между ними (табл. П. 1.2):

Таблица П.1.2

Примечание.

Указанное предполагает применение спецодежды согласно ГОСТ ССБТ 12.4.176–89 «Одежда специальная для защиты от теплового излучения», ГОСТ ССБТ 12.4 045–87 «Костюмы мужские для защиты от повышенных температур» и использование средств коллективной защиты от инфракрасных излучений согласно ГОСТ ССБТ 12.4. 123–83 «Средства коллективной защиты от инфракрасных излучений». (СИЗ предохраняют от острого локального поражения и лишь частично от общего перегревания).

Рекомендуется принимать на работу в нагревающей среде лиц не моложе 25 лет и не старше 40, обладающих тепловой устойчивостью не ниже средней, определяемой в соответствии с методически рекомендациями «Способы определения тепловой устойчивости рабочих» (№ 10 –11/114, 1988 г, Минздрав СССР).

Доказано, что при работе в услoвuях нагревающего микроклимата класса 3.3 патологические состояния развиваются в среднем через 15,5 лem, а в условиях 3.4 – через 8 лет стажа работы.

Учитывая сложность реадаптации, дополнительный отпуск желателен, но не к основному, а вторым в году с использованием егo для медицинской профилактики.

2. Защита временем при воздействии аэрозолей преимущественно

фиброгенного действия (АПФД)

2.1. Для оценки возможности продолжения работы в конкретных условиях труда, расчета допустимого стажа работы в этих условиях труда (для вновь принимаемых на работу) необходимо сопоставление фактических и контрольных уровней пылевой нагрузки (раздел 4.4. настоящего документа).

 Скачать реферат