Функции конфликта
№ |
Вариант А |
№ |
Вариант Б |
1 |
Иногда я предоставляю возможность другим взять на себя ответственность за решение спорного вопроса |
1 |
Чем обсуждать то, в чем мы расходимся, я стараюсь обратить внимание на то, с чем мы оба согласны |
2 |
Я точно знаю, что необходимо для выполнения моих обязанностей |
2 |
Руководитель должен определять все задачи работы и давать четкие указания |
3 |
Обычно я настойчиво стремлюсь добиться своего |
3 |
Я стремлюсь успокоить другого и главным образом сохранить наши отношения |
4 |
Я вполне подхожу на должность бригадира |
4 |
Пусть руководят другие |
5 |
Мне легко общаться с коллегами |
5 |
Я чувствую себя в коллективе «белой вороной» |
6 |
Любые реформы несут негативный оттенок |
6 |
Реформы направлены на улучшение качества жизни |
7 |
Я постоянно обсуждаю с коллегами ситуации на работе |
7 |
Обсуждаю рабочие ситуации только в кругу семьи |
8 |
Я знаю основные аспекты работы и не нуждаюсь в контроле |
8 |
Я иногда допускаю ошибки и не возражаю против помощи или совета |
9 |
Думаю, что не всегда стоит волноваться из-за каких-то возникающих разногласий |
9 |
Я предпринимаю усилия, чтобы добиться своего |
10 |
Я умею ладить с начальством |
10 |
Мне кажется, что в случае сокращения, я буду первым |
11 |
Изменения, проводимые руководством, приведут к снижению моих доходов |
11 |
Руководство принимает усилия к росту доходов работников, в т.ч. и моих |
12 |
Повышение квалификации необходимо в моей профессии |
12 |
Не вижу необходимости в дальнейшем обучении |
Приложение Ж
Результаты исследования удовлетворенности работой
Опрос по удовлетворенности работой и готовности к переобучению
«Как Вас привлекает работа на предприятии?» |
«Согласны ли Вы переобучиться на смежную специальность для продолжения работы на предприятии?» | ||||
Вариант ответа |
Каменщики |
Монтажники |
Вариант ответа |
Каменщики |
Монтажники |
Да |
5 |
3 |
Да |
0 |
2 |
Скорее да, чем нет |
11 |
15 |
Скорее да, чем нет |
1 |
11 |
Затрудняюсь ответить |
1 |
4 |
Затрудняюсь ответить |
1 |
1 |
Нет |
3 |
0 |
Нет |
18 |
8 |
Итого |
20 |
22 |
Итого |
20 |
22 |
Как Вас привлекает работа на предприятии?
Согласны ли Вы переобучиться на смежную специальность для продолжения работы на предприятии?
Приложение И
Результаты социометрической пробы «Поручитель» бригада каменщиков
Выбор |
01 |
02 |
03 |
04 |
05 |
06 |
07 |
08 |
09 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
01 |
х |
х | ||||||||||||||||||
02 |
х |
х |
х | |||||||||||||||||
03 |
х |
х |
х | |||||||||||||||||
04 |
х |
х |
х | |||||||||||||||||
05 |
х |
х |
х | |||||||||||||||||
06 |
х |
х |
х | |||||||||||||||||
07 |
х |
х |
х | |||||||||||||||||
08 |
х |
х |
х | |||||||||||||||||
09 |
х |
х |
х | |||||||||||||||||
10 |
х |
х |
х | |||||||||||||||||
11 |
х |
х |
х | |||||||||||||||||
12 |
х |
х |
х | |||||||||||||||||
13 |
х |
х |
х | |||||||||||||||||
14 |
х |
х |
х |
х |
х | |||||||||||||||
15 |
х |
х |
х |
х | ||||||||||||||||
16 |
х |
х |
х | |||||||||||||||||
17 |
х |
х |
х | |||||||||||||||||
18 |
х |
х |
х | |||||||||||||||||
19 |
х |
х |
х | |||||||||||||||||
20 |
х |
х | ||||||||||||||||||
Полученный |
4 |
6 |
2 |
2 |
- |
5 |
5 |
6 |
- |
4 |
4 |
1 |
4 |
2 |
2 |
4 |
1 |
2 |
3 |
4 |
Взаимный |
- |
2 |
1 |
2 |
- |
2 |
3 |
1 |
1 |
1 |
2 |
- |
2 |
1 |
- |
1 |
1 |
- |
1 |
1 |