Система трудовых показателей в разработке бизнес-плана
Распределение трудоемкости программы 2002 года по сложности выполняемых работ распределилась следующим образом (таблица 11).
Таблица 11.
| Наименование | Разряды | ||||
| width=84 valign=top > II | III | IV | V | VI | |
|
Технологическая трудоемкость | 54,5 | 115,1 | 307 | 350,6 | 80 |
|
Трудоемкость обслуживания | 43,7 | 93,2 | 246,1 | 281 | 64 |
|
ИТОГО | 98,2 | 208,3 | 553,1 | 631,6 | 144 |
Инженерно-технический и административно-управленческий персонал предприятия в соответствии со штатным расписанием распределен по тарифным ставкам (таблица 12).
Таблица 12.
| Тарифные разряды | |||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | |
|
ИТР, служащие АУП | 164 | 122 | 45 | 19 | 12 | 5 | 1 |
Определим фонд заработной платы по каждому тарифному разряду и результат сведем в таблицу 13
Таблица 13
| Категория | Разряд | Тi | Vi | Фi |
|
Рабочие | 2 | 4,42 | 92,8 | 410,2 |
| 3 | 5,75 | 208 | 1196 | |
| 4 | 6,49 | 553,1 | 3589,6 | |
| 5 | 7,34 | 631,6 | 4635,9 | |
| 6 | 8,3 | 144 | 1195,2 | |
|
Всего | 11026,9 | |||
|
ИТР и | 1 | * 18 | 164 | 2952 |
|
служащие | 2 | * 20,4 | 122 | 2452,2 |
| 3 | * 27 | 45 | 1215 | |
| 4 | * 32,4 | 49 | 1587,6 | |
| 5 | * 43,2 | 12 | 518,4 | |
| 6 | * 50,4 | 5 | 252 | |
| 7 | * 57,6 | 1 | 57,6 | |
|
ИТОГО | 9034,8 | |||
|
Всего | 20061,7 | |||
Скачать рефератДругие рефераты на тему «Менеджмент и трудовые отношения»:
- Место службы контроллинга в организационной структуре управления предприятием. Взаимосвязь с другими службами
- Учреждение и управление обществом с ограниченной ответственностью
- Мотивация труда работников Управления социальной защиты населения
- Бизнес-образование на предприятии
- Какие задачи решает товарный знак. Особенности принятия решений в управлении инновациями