Комплекс планирования на машиностроительном предприятии

Содержание

Введение

1. Расчет экономического эффекта от внедрения мероприятия на производственном участке

2. Расчет производственной мощности участка

2.1 Определение производственной мощности отдельных групп оборудования

2.2 Определение производственной мощности участка и разработка мероприятий по ликвидации «узких мест»

3. Расчет величины капитальных вложений

4. Р

асчет численности работников основной деятельности

4.1 Расчет планового баланса времени одного рабочего

4.2 Определение численности производственных рабочих

4.3 Расчет численности вспомогательных рабочих

4.4 Расчет потребности в руководителях, специалистах и других служащих

5. Определение плановой выработки на одного работающего

6. Планирование фонда оплаты труда

6.1 Планирование фонда оплаты труда производственных рабочих

6.2 Планирование заработной платы вспомогательных рабочих

6.3 Расчет фонда оплаты труда руководителей, специалистов и служащих

7. Расчет сметы общепроизводственных расходов

8. Расчет калькуляции цеховой себестоимости, себестоимости товарного выпуска деталей, прибыли и рентабельности

9. Расчет дивиденда по обыкновенным акциям

Заключение

Список использованной литературы

Введение

Планирование — это одна из функций управления, которая представляет собой процесс выбора целей организации и путей их достижения. Планирование обеспечивает основу для всех управленческих решений, функции организации, мотивации и контроля ориентированы на выработку стратегических планов. Процесс планирования обеспечивает основу для управления членами организации.

Планирование представляет собой набор действий и решений, предпринятых руководством, которые ведут к разработке специфических стратегий, предназначенных для того, чтобы помочь организации достичь своих целей. Процесс планирования является инструментом, помогающим в принятии управленческих решений. Его задача обеспечить нововведения и изменения в организации в достаточной степени.

Особенностью процесса планирования является тот факт, что описание или объяснение многих экономических явлений представляет собой процесс решения неточной задачи, базирующейся на субъективных оценках. И действительно, если производственный процесс можно в известном приближении описать с помощью математических формул, внося в них время от времени определенные коррективы, то, при планировании хозяйственной деятельности предприятия математические методы уже не дают требуемого эффекта.

Экономический эффект по изделию характеризуется экономией от уменьшения себестоимости продукции за определенный промежуток времени и определяется путем сравнения затрат до и после внедрения мероприятия.

где Эс – годовой эффект, р.;

С1 и С2 –себестоимость 1 единицы продукции до и после внедрения мероприятия, р.;

Nпл- выпуск продукции в плановом году, шт.

Эффект от внедрения мероприятия плана развития науки и техники выражается тремя группами показателей: экономия на издержках предприятия, экономия на капитальных вложениях, экономия на приведенных затратах.

Это общие показатели. При их определении предварительно рассчитываем частные, которые выражают величину экономии на отдельных элементах затрат.

На участке 7 «узким местом» является десятая операция по нарезке резьбы М8 и снятия заусенцев. Установка вертикально- сверлильного станка 2А125 вместо 2Н118 повышает производительность и снижает трудоемкость до 0,019 нормо-часа на деталь. Стоимость ремонта единицы ремонтной сложности станка по механической 92, 47 тыс. р., по электротехнической части – 34,77 тыс. р.

Заработная плата по тарифу (расценка в связи со снижением трудоемкости на одну деталь). В связи со снижением трудоемкости выполняемых работ примем тарифную ставку на уровне первого разряда равную 6,90 рубля на деталь.

Заработная плата по тарифу с премией за качественное выполнение работы в размере 20% от тарифа, районный коэффициент -25%, поясной коэффициент за выслугу лет 30 %. Социальные отчисления -26%

Расчеты по заработной плате до и после внесены в табл. 1.

Таблица 1 - Заработная плата до и после внедрения мероприятия

 

с премией

Районный коэффициент

Поясной коэффициент за выслугу лет

Итого заработная плата

Социальные отчисления

До внедрения мероприятия

8,916

1,486

2,229

12,63

3,29

После внедрения мероприятия

8,28

1,38

2,07

11,73

3,05

Затраты на электроэнергию

До внедрения

После внедрения

Амортизационные отчисления на оборудование задействованное в производстве

До внедрения: руб.

После внедрения: руб.

Проведем расчет амортизационных отчислений, приходящихся на 100 деталей.

До внедрения мероприятия: руб.

После внедрения мероприятия: руб.

Расчет амортизационных отчислений сведен в табл.2

Таблица 2 - Расчет амортизационных отчислений

 

Цена единицы оборудования

Кол-во единиц оборудования

Действительный фонд времени работы оборудования

Норма амортизации, %

Годовая сумма отчисления на количество единиц оборудования, руб.

Амортизационные отчисления на 100 деталей, руб.

До внедрения

300000

17

4015

5

2550

1,268

После внедрения

300000

16

4015

5

2400

1,142

экономия

       

150

0,126

Страница:  1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11 


Другие рефераты на тему «Менеджмент и трудовые отношения»:

Поиск рефератов

Последние рефераты раздела

Copyright © 2010-2024 - www.refsru.com - рефераты, курсовые и дипломные работы