Разработка управленческих решений

Таблица 8

Комплексная оценка показателей по первому подходу

Оценка в баллах

i

Оценка в баллах с учетом i

А1

А2

А3

А4

А5

А6

А1

А2

А3

А4

А5

А6

x1

0,25

0,35

0,7

0,9

1

0,95

0,0667

0,017

0,023

0,047

0,063

1,067

0,064

x2

1

0,4

0,9

0,5

0,8

0,7

0,267

0,267

0,107

0,204

0,134

0,214

0,187

x3

0,36

1

0,64

0,64

0,82

0,73

0,133

0,133

0,133

0,085

0,081

0,109

0,097

x4

1

0,5

1

1

0,33

0,25

0,333

0,333

0,167

0,333

0,333

0,11

0,083

x5

1

0,48

0,43

0,588

0,78

0,83

0,2

0,2

0,096

0,118

0,118

0,156

0,166

Комплексная оценка

0,95

0,526

0,787

0,729

0,656

0,597

 

№ 1

№ 3

№ 4

№ 5

№ 6

№ 2

Вывод: используя первый подход, определили, что лучшим вариантом из альтернативных будет вариант А2 , т.к. он имеет наибольшую комплексную оценку. Далее идут варианты: А2 → А4 → А3 → А1 → А6 → А5 .

II подход.

N = 8; n = 1 + 3,332 lg 8 = 4,009 = 4

Исходя из расчетов, оценка показателей будет производиться по 4-х балльной шкале.

Далее определяется размах варьирования и шаг изменения значения показателя в расчете на баллы по каждому критериальному показателю.

R = R max - R min

где Ri – размах варьирования показателя xi .

Шаг изменения значения показателя рассчитывается по формуле:

h =

h – шаг изменения значения показателя.

Определим пределы изменения для каждого показателя:

x1 :

R1 = 25 – 5 = 20,

h1 = 4

x2 :

R2 = 10 – 2 = 8,

h2 = 1,6

x3 :

R3 = 15 – 3 = 12,

h3 = 2,4

x4 :

R4 = 4 – 1 = 3,

h4 = 0,6

x5 :

R5 = 30 – 5 = 25,

h5 = 5

Далее нужно определить оценку xiAi по каждому показателю. Для этого воспользуемся шкалой перевода в баллы (табл. 9)

Таблица 9

Шкала перевода в баллы

№ показателя

Оценка в баллах

0 ÷ 1

1÷2

2÷3

3÷4

4÷5

x1

5 ÷ 9

9 ÷ 13

13 ÷ 17

17 ÷ 21

21÷25

x2

2 ÷ 3,6

3,6 ÷ 5,2

5,2 ÷ 6,8

6,8 ÷ 8,4

8,4÷10

x3

3 ÷ 5,4

5,4 ÷ 7,8

7,8 ÷ 10,2

10,2 ÷ 12,6

12,6÷15

x4

4 ÷ 3,4

3,4÷ 2,8

2,8÷ 2,2

2,2 ÷ 1,6

1,6÷1

x5

30 ÷ 25

25 ÷ 20

20 ÷ 15

15 ÷10

10÷5

Страница:  1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15 
 16  17 


Другие рефераты на тему «Менеджмент и трудовые отношения»:

Поиск рефератов

Последние рефераты раздела

Copyright © 2010-2024 - www.refsru.com - рефераты, курсовые и дипломные работы