Формирование благоприятного социально-психологического климата в коллективе
Рисунок 8 - Характеристика ролей в управленческой команде
ПРИЛОЖЕНИЕ Б
Определение Цое
Перед вами список из 24 качеств. Выберете из них только 5, которые необходимы каждому работнику из Вашей производственной группы (коллектива). Этот список раздайте всем работникам Вашей группы (коллектива и поп
росите каждого выбрать 5 качеств, которые, по его мнению, являются самыми важными:
1. Постоянство.
2. Выдержка.
3. Свобода действий.
4. Общительность.
5. Исполнительность.
6. Переменчивость.
7. Чувствительность.
8. Знание своих возможностей.
9. Соблюдение семейных традиций.
10. Склонность к воображению.
11. Самомнение.
12. Мастерство.
13. Бережливость.
14. Организованность.
15. Изворотливость.
16. Инициативность.
17. Целеустремленность.
18. Настойчивость.
19. Умение слушать собеседника.
20. Искренность.
21. Самостоятельность.
22. Эрудированность.
23. Стремление к успеху.
24. Деловитость.
ПРИЛОЖЕНИЕ В
Опросный лист для анализа межличностных отношений в коллективе