Управление
Таблица 9
Возрастной состав работающих по категориям персонала
№ |
Возраст (лет) |
Вспомогательные рабочие |
Производственные рабочие |
Руково дители |
всего |
1 |
До 30 |
1 |
18 |
2 | |
2 |
30-40 |
3 |
15 |
9 | |
3 |
40-50 |
3 |
2 | ||
4 |
50-60 |
10 |
1 | ||
5 |
От 60 |
2 | |||
6 |
всего |
4 |
48 |
14 |
66 |
Таблица 10
Из таблицы 10 видно, что вспомогательных рабочих всего 4, 48 производственных рабочих и 14 управленцев.
Таблица 11
Структура персонала по образованию
№ |
Образование |
Вспомогательные рабочие |
Производственные рабочие |
Руководители |
Всего |
1 |
Высшее |
1 |
39 |
14 |
54 |
2 |
Средне специальное |
2 |
9 |
- |
11 |
3 |
Среднее |
1 |
- |
- |
1 |
4 |
Итого |
4 |
48 |
14 |
66 |
Из таблицы 11 видно, что со средним образование всего 1 вспомогательный рабочий, с высшим образованием 54 человека, остальные 11 со средне-специальным
Таблица 12
Средний стаж работников
№ |
Возраст (лет) |
Вспомогательные рабочие |
Производственные рабочие |
Руководители |
1 |
До 30 |
1,2 |
1,6 |
4,6 |
2 |
30-40 |
8,1 |
7,5 |
9,3 |
3 |
40-50 |
22,3 |
25,7 |
26,1 |
4 |
50-60 |
30,2 |
32,1 |
35,7 |
5 |
От 60 |
36,2 |
37,2 |
- |
Таблица 13
Сравнительный анализ рабочего состава по демографическим признакам
Мужчины |
Женщины |
51 человек |
15 человек |
77% |
23% |
Возраст |
Мужчины |
Женщины |
Итого |
До 25 |
1% |
3% |
4% |
25-35 |
15% |
25% |
40% |
Старше35 |
40% |
16% |
56% |
Образование |
Мужчины |
Женщины |
Итого |
Среднее |
5% |
5% |
10% |
Средне техническое |
16% |
6% |
22% |
Высшее |
42% |
26% |
68% |
Другие рефераты на тему «Менеджмент и трудовые отношения»:
- Корпоративная мифология как инструмент управления
- Основы делопроизводства
- Формирование мотивационной политики в менеджменте учреждений охраны здоровья
- Методы экспертных оценок при разработке и принятии управленческих решений
- Совершенствование системы управления персоналом на основе экономии рабочего времени